Özellikle son yıllarda artan nüfus ve şehirdeki ekonomik daralma, iş gücü piyasasında ciddi zorluklara yol açtı. Çözüm için yerel yönetimler ve sivil toplum kuruluşları bir dizi proje başlatmış olsa da işsizlik oranları hala yüksek.
Genç nüfusun yoğunluğu, işsizlik sorununu derinleştiriyor
Diyarbakır, yaklaşık 1,8 milyon nüfusu ile Türkiye'nin en büyük 20. şehri. Ancak, burada yaşayan genç nüfusun büyük bir kısmı iş gücü piyasasına katılmakta zorlanıyor. Şehirdeki genç işsizlik oranı, Türkiye ortalamasının oldukça üzerinde. 18-35 yaş arası gençlerin büyük bir kısmı, üniversite mezunu olmasına rağmen nitelikli iş bulma konusunda ciddi zorluklar yaşıyor.
Diyarbakır'da üniversiteye giriş oranı giderek artmış olsa da mezuniyet sonrası iş bulma oranları düşüş gösteriyor. Dicle Üniversitesi ve diğer yerel eğitim kurumlarının verdiği eğitimler, gençlere teorik bilgi sağlasa da uygulamalı eğitim ve sektöre uygun iş gücü hazırlığı konusunda eksiklikler bulunuyor.
Yerel yönetimlerin ve sivil toplum kuruluşlarının çabaları
Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi ve diğer yerel yönetimler, genç işsizlik sorununu çözmek amacıyla çeşitli projeler geliştirmiştir. Özellikle meslek edindirme kursları ve girişimcilik destek programları öne çıkmaktadır. Belediyenin başlattığı "Genç Girişimcilik Ofisleri" projesi, yerel girişimcilerin iş kurmalarını teşvik etmekte ve gençlere iş planları yazma, finansal okuryazarlık gibi konularda eğitimler sunmaktadır. Bu ofislerde gençler, iş kurma aşamasında ücretsiz danışmanlık hizmeti almakta ve projeler için fon temin edebilme şansı bulmaktadır.
İŞKUR Diyarbakır İl Müdürlüğü ise iş arayan gençler için mesleki eğitim ve işbaşı eğitim programları düzenlemekte. Özellikle teknoloji, yazılım, elektronik ve inşaat sektörlerinde yeni iş gücü ihtiyacını karşılamak için gençlere yönelik kurslar açılmakta. Bu programlar sayesinde gençler, teorik bilgilerini pratikle birleştirme fırsatı buluyor.
Gençler için yeni sektörler ve fırsatlar
Diyarbakır'ın iş gücü piyasasında en çok ihtiyaç duyulan alanlardan biri teknoloji sektörü. Türkiye'nin dört bir yanında gelişen teknoloji firmaları, Diyarbakır'da da gençlere yeni fırsatlar sunmaya başlamıştır. Özellikle yazılım geliştirme, dijital pazarlama, e-ticaret ve veri analizi gibi alanlar, genç iş gücüne önemli istihdam olanakları sağlamaktadır.
Diyarbakır'da yerel girişimcilerin desteklenmesi ve yeni iş kollarının yaratılması için teknolojik altyapı ve dijitalleşme konusunda çalışmalar devam etmektedir. Ayrıca, Diyarbakır'da kurulan bazı teknoloji parkları ve yazılım geliştirme merkezleri, gençlerin eğitimlerini tamamladıktan sonra iş bulma oranlarını artırmayı hedeflemektedir.
Çözüm için devlet desteği ve yatırımların artırılması
Genç işsizliğinin çözülmesi için atılacak en önemli adımlar, devletin bölgedeki yatırım hacmini artırması ve özel sektörü teşvik etmesi olacaktır. Diyarbakır'da özel sektör yatırımlarının artması, aynı zamanda iş gücü talebini de doğuracaktır. Bölgede yapılacak olan sanayi yatırımları, özellikle tekstil, gıda ve otomotiv gibi sektörlerde, genç nüfusa yeni istihdam alanları sağlayabilir.
Yerel yönetimlerin, üniversitelerle iş birliği yaparak, eğitim müfredatlarını daha sektöre yönelik hale getirmesi ve gençleri iş gücü piyasasına hazırlayan programları genişletmesi gerekmektedir. Ayrıca, KOSGEB ve TÜBİTAK gibi devlet destekli kuruluşların sağladığı hibe ve kredi imkânları da girişimcilik destek programlarıyla entegre edilebilir.
Diyarbakır'ın gençleri için gelecek umudu
Diyarbakır'ın gençleri, şehri daha iyi bir geleceğe taşımak için büyük bir potansiyel taşımaktadır. Ancak, işsizlik sorununun çözülmesi için atılacak adımların çok yönlü olması gerekiyor. Hem devletin hem de sivil toplum kuruluşlarının iş birliğiyle, eğitim programları güçlendirilerek, gençlerin iş gücü piyasasına katılımı artırılabilir. Ayrıca, yerel girişimcilik projelerinin desteklenmesi, şehirdeki genç nüfusun geleceği için büyük önem taşıyor.
Diyarbakır'ın işsizlik sorununa çözüm üretmek, sadece yerel yönetimlerin değil, aynı zamanda gençlerin de çabalarıyla mümkün olacaktır. Bu yüzden hem devletin hem de toplumun, genç iş gücüne yatırım yaparak, şehirdeki sosyal ve ekonomik yapıyı güçlendirmesi gerekmektedir.
